Опубликуйте своё сообщение

То, что творится в хирургическом корпусе Курской БСМП - просто беспредел. ​Сегодня заработал корпус, как ковидарий. Все спокойно приняли эту новость, т.к пообещали, что сокращений не будет, всем сотрудникам найдётся место работы. Что же мы видим на самом деле?! Нам дали два дня на выписку всех пациентов. Те, кто приходил на помощь врачам "в ежедневке", тратя свое личное  время -протабелированы не были, хотя на работе сидели с 8.00 утра до 00.00 ночи. За переработку платить никто не собирался и не собирается, хотя некоторые сотрудники болеют и приходится их замещать. Но об оплате в данном случае можно не зарекаться. Что мы видим сейчас? Да, под ковидарий мы перепрофилировались быстро, учитывая тот объем работы, который сотрудники проделали летом, когда корпус был в резерве. Но на сегодняшний день корпус не был готов к приему пациентов и не организован - времени совсем не на что не дали, а просто поставили перед фактом. График дежурств меняется каждый час - сегодня работает один, завтра другой. У Вас появится вопрос: почему? "Уважаемый" главный врач решила, что долг перед больницей будет гасить за счет средств выделяемых из бюджета по КСГ по ковиду, и поэтому, то количество ставок, которые выделили сверху, надо сократить в  отделениях, чтобы свободные ставки остались, а денежки за них осели в больнице. Ведь выделять деньги будут на 30 человек, а в отделении их 15. Всё бы хорошо, только "на улицу " выкидывают санитарок ,медсестер, врачей, сотрудников старше 65лет. В каком статусе они будут- неизвестно. Выкидывают не задумываясь, но не они же виноваты, что у больницы долг в 25 миллионов? Можно подумать, это мы их к себе в карман забили и теперь надо за счет нас все гасить. На сегодняшнем собрании главный врач не посчитала нужным присутствовать. В графиках всех ковидных стационаров теперь переделки и сокращения. Калерия Николаевна считает, что врачам, сестрам, санитаркам отдыхать не надо. В смену заступают всего лишь два человека и они должны фактически постоянно находиться в "грязной зоне", можно только выйти в туалет и поесть, а потом обратно. Очень хочется спросить, а не хочет ли сама Калерия Николаевна, походить в СИЗ более 10 часов?В отпуске без содержания, простой или просто заставят написать по собственному, сотрудникам оставшимся без работы никто объяснить не может. "Зоны отдыха", в которых теперь сотрудники могут провести не более 15 мин, находятся от стационара в пешей доступности мин 10. Т.е не смотря на все погодные условия (дождь,холод,снег), мне необходимо совершить "марш-бросок" после сиз и душа по холодной погоде и потом бежать обратно в "грязную зону". Мы бы и это стерпели, да только сотрудники, попавшие под сокращение, не знают как жить дальше и на что. Нас выкидывают, как котят. Проснувшись завтра, никто не может быть уверен, что он уже работает в больнице. Когда прекратится этот беспредел? Почему все долги должны гаситься за счет сотрудников, ущемляя их в работе, правах и т.д. Мы не виноваты, что администрация больница не смогла справиться с направлением денежных средств.  Мы хотим получать свою зп, а не куски от нее. А долг больницы - это долг администрации, но никак не врачей. 

Я редко публикую такие обращения - для этого есть региональные и узкопрофильные каналы. Но на фоне акций типа "Спасибо докторам", такие сообщения показывают лицемерие властей в регионах, которые отчитываются в Центр о том, что все хорошо в регионе и для медработников созданы все условия. 

Сейчас можно уже с уверенностью утверждать, что этот виток оптимизации, который стихийно проводится управленцами-неучами и из-за них, будет гораздо более губительным для медицины и всей страны, чем предыдущий.

Горит болото 2 месяца в деревне Букреево Курского района Бесединский сельсовет. Пожарные пытаются потушить но безуспешно.  

необходимо применить автомашину с насосной установкой у мчс она есть никто не дает разрешения ее применить 

Просим обратить внимание на светофоры!!! 

Очень нужен светофор на ул. Косухина около торгового центра Майский. В часы пик образуется большая пробка из-за пешеходов, подходящих бесконечным потоком по нерегулируемому пешеходному переходу.

Заветный талон не достать

Я отец 10-ти летней девочки, ученицы 4-го класса. Смена сезонов всегда чревата простудными и вирусными заболеваниями. Вот и в этот раз моя дочь заболела ОРВИ. Мы, как и тысячи семей Сеймского округа Курска, проходили назначенное лечение на дому и пришло время показаться врачу. Неделя, вычеркнутая из начала учебного года, для ребенка не так уж и мало. От повторения ранее пройденного класс переходит к изучению новых тем по школьным предметам.

Памятуя о вечных проблемах с талонами на приём к педиатру в Детской поликлинике № 3, я решил попробовать взять талон на приём на пятницу 25 сентября в четверг. Однако талоны выдаются исключительно утром в день приема пациента. Выдача талонов в регистратуре осуществляется с 07:30. Поэтому в пятницу в 07:45 мы уже были в поликлинике.

Очередь, в которой стояло, как мне показалось, не менее 20 человек, а то и больше, гудела как разбуженный улей. И не спроста. К 08:00, когда я еще даже не успел продвинуться близко к стойке регистратора, талоны на прием педиатров на 25 сентября закончились. Со мной в очереди стояли родители детей различного возраста, в основном школьников. Им всем, как и мне, очень хотелось бы, чтобы дети в понедельник спокойно пошли в школу. Но этому было не суждено сбыться.

В очереди стояли и те, кто должен был ехать в санаторий вместе с детьми и кому нужна была справка от педиатра о том, что ребенок здоров. Без нее в санаторий не заселят. Билеты куплены, путевка тоже, и осталась малость – справка педиатра, санаторно-курортная карта. Насколько я понимаю, справка имеет свой срок действия и брать её заранее не имеет смысла.

Результат посещения мной, как и многими другими родителями детской поликлиники № 3 в пятницу 25 сентября плачевный. Нам придётся пропустить еще один учебный день в школе – понедельник 28 сентября, для того чтобы попасть на приём к педиатру и получить заветную справку. И чтобы точно попасть к врачу, занимать очередь видимо придется задолго до 07:30. Сотрудником регистратуры был предложен малоэффективный метод решения проблемы – идти и стоять в живой очереди, надеясь, что врач все же примет ребенка. А если нет? А если врачу после приёма еще нужно бежать на обход пациентов на дому? А если очередь с талончиками тебя не пропустит, что зачастую и происходит. И они по-своему правы. Я еще ни разу не попал к педиатру в строго назначенное в талоне время приёма.

Возможность записаться, используя современные технологии, через портал Госуслуг - только каждый четверг после 14:00 и с талоном на следующую неделю. И то, если сайт сработает без технических сбоев.

О «болезнях» курского здравоохранения

Сколько же ненависти и проклятий посыпалось на головы медиков, когда объявили, что талонов больше нет. Происходящее было больше похоже на сцену взятия Зимнего дворца из кинофильма «Ленин в октябре». Как специалист с опытом разрешения споров я прекрасно понимаю обе стороны, ставшие заложниками ситуации. Пациенты, ожидавшие, что их дети уже в понедельник пойдут в школу и будут получать знания, или им будет назначен более эффективный курс лечения заболевания, а кто-то сможет спокойно и вовремя уехать для прохождения лечения ребенка в санаторном учреждении.

И ни в чем не повинные медики, выполняющие свою работу честно и в положенных объемах. Они не виноваты, что соответствующие службы в кабинетах различных администраций не могут никак посчитать численность населения Сеймского округа, обсуживающегося в детской поликлинике № 3 и соотнести число пациентов с количеством необходимых штатных единиц врачей-педиатров. Я уже не говорю о врачах узкой специализации.

Что мы имеем в результате? Как специалист, занимающийся профилактикой стрессовых ситуаций и проводящий групповые практики по снижению стресса, могу сказать одно – колчество стресса, негативных эмоций растёт как снежный ком. И все это происходит на фоне роста нервной напряженности по поводу второй волны пандемии.

Оскорбленные медицинские работники будут, сами того не замечая, выплескивать свое стрессовое состояние на пациентов, друг на друге, младшем медперсонале. Они принесут негативный настрой домой, в семью.

Пациенты понесут свое негодование в трудовые коллективы, провоцируя конфликты на рабочем месте. А если работа связана с опасными условиями: водитель, монтажник высотник, сотрудник полиции, имеющий табельное оружие? Возбужденное состояние нервной системы может легко вылиться в скандал в общественном транспорте или даже драку. И снова они понесут это в семью, к детям и супругам.

Проблема с нехваткой врачей-педиатров в детской поликлинике № 3 стоит давно. Публикации в СМИ, тысячи постов в соцсетях. Только ситуация стоит на месте. Да, здание поликлиники отремонтировали. Но в новых кабинетах все так же не хватает врачей, все так же в коридорах стоит гул недовольства пациентов.

Стоя в очереди с молодым отцом, мы обсуждали все происходящее. И он задал почти риторический вопрос: «И после этого они (имея в виду правительство, государство) хотят повысить рождаемость?». И действительно, захочет ли молодая семья пойти на второго ребенка, если их проблемы начнутся уже в коридорах детской поликлиники? Никакие денежные посулы не перекроют получаемого негатива. Может оттого и стремиться наша российская молодежь использовать любую возможность, чтобы уехать из региона, из страны?

Я полагаю, что при желании, губернатор может решить эту проблему, затрагивающую тысячи родителей, в течение нескольких часов. Было бы желание этим заниматься. Или может быть проблема в кадровом составе его команды? Если чиновники, ответственные за медицину в регионе не хотят или не могут решать проблемы, их нужно менять на профессионалов своего дела. Да, губернатор не может быть специалистом во всем, да и не должен. Но уметь собрать команду профессионалов, работающих на благо жителей Курской области, его прямая обязанность. Ибо по делам чиновников оценивают работу их руководителя. Пока эта оценка в сфере здравоохранения - "неуд".

Кристина Василец

Уважаемый Роман Владимирович! Прошу вас разобраться и помочь мне в сложившейся ситуации. Меня зовут Кристина Василец сегодня 01.10.2020 г со мной произошла неприятная ситуация мы с супругом попали в ДТП удар был в правую пассажирскую сторону где сидела я. Удар был сильный и я очень сильно ударилась головой и левой ногой в состояния шока я выскочила из машины у меня были сильные боли. Я вызвала скорую помощь приехав бригада скорой помощи осмотрела меня, сделали все необходимое и сказали что нужно поехать в 4 гор больницу по улице Лесной чтобы исключить сотрясение мозга и сделать рентген левой ноги. Приехав в приемное отделение 4 гор больницы я столкнулась с хамством и некомпетентностью доктора. Мне сказали присесть на кушетку и ожидать нейрохирурга пришел доктор фамилия Варфоломеев имя к сожалению не сказал и начал грубо со мной разговаривать, повышать голос на меня, спрашивать зачем и для чего я сюда приехала если у меня на голове даже нет ушибов и шишек. В грубой форме просил рассказать что за ДТП так как он лично там не присутствовал. Доктор неоднократно мне тыкал и говорил ты что хочешь на обследование лечь?может ты придумала все специально и приехала сюда.На что я ответила что сбла я приехала не сама а по скорой и после ДТП мне не очень прикольно сидеть и шутить над чем то. Роман Владимирович думаю вы должны понять мое состояние. Доктору я сказала что знаю, что в этих случаях они обязаны мне оказать первую медицинскую помощь так как у меня сильно болела голова и кружилась, с психом доктор Варфаламеев сказал своим сотрудникам сделайте ей рентген. Далее я с столкнулась с тем что, когда медицинская сестра сказалв что нужно извещение подать в полиции 2 доктора нейрохирург и травматолог перетыкивались кто будет подавать в итоге НИКТО. Когда я задала вопрос медсестре будет ли отправлено извещение или нет в ответ мне крикнула грубо ИДИТЕ ДЕВУШКА Я СВОЮ РАБОТУ САМА ЗНАЮ. С таким хамством я столкнулась впервые, когда ты после шока и испуга от происходящего попадаешь в больницу то хочется чтобы тебе оказывали первую помощь.Роман Владимирович прошу вас разобраться в данной ситуации и наказать доктора Варфаламеева за несоблюдение тактики и врачебной этики в сторону пациента в данном случае в мою сторону.

Я, Сухова Олеся Васильевна,20.08.2020 в МФЦ подала документы на Осуществление единовременной выплаты семьям с детьми  от16 до18,денег до сих пор нет,дозвонится никуда не возможно.

п. Магнитный .Котельную привезли спасибо. Но как подключать котельную, если отопительную систему в домах не продували, не промывали лет десять. Котельную засерут сразу, и мы опять будем без воды и без тепла. Систему просто заполнили водой и всё.

Добрый день, Роман Владимирович!

Обнаружил в сети вот такую информацию: https://vk.com/pp_46?w=wall-89829959_581212

Скажите, пожалуйста, изложеннное в этом сообщении соответствует действительности? Если да, не считаете ли Вы нужным вмешаться и не допустить развития ситуации в этом направлении?

Спасибо за уделённое внимание!

К вам обращаются медицинские работники лабораторной службы города Курска и Курской области.

10 августа 2020 года комитетом здравоохранения был издан приказ, который был доведен до нашего сведения только 18 сентября. По этому приказу реорганизуется вся лабораторная служба в самые кратчайшие сроки, - заявляют в своем видеообращении сотрудники лабораторий. - Сотни сотрудников, узких специалистов с высшим и средним медицинским образованием попадают под сокращение. В связи с сокращением штатом и даже закрытием некоторых лабораторий в Курской области нам будет невозможно найти работу по специальности. О возможности переобучения врачей речи не идет вообще, а это люди с большим опытом работы в узкой специальности. Фельдшер-лаборантов планируют переобучить в рентген-лаборантов. но потребность в таких каджрах не соответствует количеству предполагаемых сокращенных сотрудников. таким образмо, сотни людей пополнят ряды безраборных. Таким образом. сотни людей пополнят ряды безработных. Еще один вопрос требует особого внимание - на сколько ухудшится качество оказания медицинской помощи пациентам ургентных отделений, тем для кого выполнение анализов жизненно необходимо для постановки диагноза и назначения неотложного лечения. Ведь под сокращение попадают и сотрудники экстренных лабораторных служб. Не дожидайтесь увеличения смертности, прекратите экспериментировать над людьми!

Уважаемый Роман Владимирович! 25 апреля 2020 года у нас родился очередной ребёнок. Моя жена Панченкова Евгения Васильевна не работала, сейчас находится дома, ухаживает за сыном. В результате длительных хождений по кабинетам и организациям (Пенсионный фонд, МФЦ, соцобеспечение) 3 августа 2020 года нами были сданы документы на получение пособия по уходу за ребёнком до 1,5 лет, ответа до сих пор нет, хотя на рассмотрение данного вопроса отведено 40 дней. Сотрудники Комитета социальной защиты населения города Курска, по адресу улица Пигорева 2/17 внятного ответа по нашему вопросу дать не могут ведут себя вызывающе, создаётся впечатление, что они не понимают, что созданы для помощи людям, а не наоборот, под прикрытием борьбы с короновирусом работу свою практически не проводят, устроили себе дополнительный оплачиваемый отпуск. Как нам быть? Хотя это и небольшие деньги, но нашему ребёнку они не помешают! Если уж Вы не поможете, то остаётся писать только Президенту России. С Уважением Субботин Анатолий Павлович, военный пенсионер.